Question 1

Laure Bamat

Accepted Answer

Ich bin systemische Organisationsberaterin und Coach bso.
Von der Grundausbildung her bin ich diplomierte klinische Heil- und Sozialpädagogin der Universität Fribourg. Ich war in dieser Eigenschaft einige Jahre in der Praxis in verschiedenen Institutionen des Sozialwesens tätig. Meine Erfahrung reicht von der Arbeit an der Basis über die Funktion als Fachstellenleiterin in einer grösseren Institution für Menschen mit hohem Unterstützungbedarf bis hin zur Dozentin. Die Arbeit mit Menschen mit all ihren spannenden Facetten hat mich immer begeistert und mit Neugier erfüllt.
 
Heute baue ich auf diesem Wissen auf und lasse es in mein Handeln als Beraterin und Coach einfliessen: fragend, beobachtend, analysierend, präzis, systemisch und wertschätzend.
 
Als Mitglied des Berufsverbandes für Coaching, Supervision und Organisationsberatung (bso) verfüge ich über eine fundierte Beratungsausbildung und verpflichte mich, den vom Verband definierte Qualitätssystem einzuhalten. Ich arbeite nach berufsethischen Regeln und zeichne mich durch regelmässige Intervision und Weiterbildung aus (bso Reglement/pdf).

Als Mitglied von Sam-Expert begleite ich Führungskräfte in ihrer eigenen Entwicklung und unterstütze Unternehmen, damit lebendige, effiziente und erfüllende Organisationen entstehen. Die Arbeit am Bestehendem ist dabei genauso wichtig wie der Mut, Muster zu brechen und komplett neues zu wagen.

Question 2

Mein Beratungsverständnis

Accepted Answer

Ein wertschätzendes, transparentes und humorvolles Beratungsklima ist mir ein grosses Anliegen. Es ermöglicht meinen Kund*innen, Ihre Fragen und Unsicherheiten anzusprechen. Dies sehe ich als wesentliche Voraussetzung, um sich auf Veränderungs-, Lern- und Entwicklungsprozesse einzulassen.
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Das systemische Denken prägt meine Beratung. Wir schauen gemeinsam Zusammenhänge an und beleuchten die Situation aus verschiedenen Perspektiven und treten auch mal einen Schritt zurück.
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Das Bearbeiten der Fragestellung ist zielorientiert und nicht ursachen- und vergangenheitsorientiert. Ich übernehme die Verantwortung für den Prozess, meine Kund*innen steuern den Inhalt. Fachberatung und Schulungen bilden die Ausnahme, hier übernehme ich gemeinsam mit der Kund*innen die inhaltliche Verantwortung.
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Die Beratung findet immer auf Augenhöhe statt. Dadurch, dass ich grossen Wert auf Transparenz lege, wissen die Kund*innen stets, wo wir uns im Beratungsprozess befinden und welche Methoden, Interventionen und Modelle zur Anwendung kommen.
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Das Ziel des Beratungsprozesses, sowie der zeitliche und inhaltliche Rahmen, werden vorgängig und im direkten Gespräch mit den verantwortlichen Personen festgelegt.

Question 3

Aus- und Weiterbildungen

Accepted Answer

Ausbildungen / Zertifizierungen:

2025 
 • Akkreditierte Beraterin Bündner Standart, Stiftung Bündner Standart
 • Zertifizierung Reteaming-Coach, Wilhelm Geisbauer

2019
 • Diplom Organisationsberaterin bso (Institut für systemische Impulse, Zürich) 
2018
 • Diplom systemischer Coach bso (Institut für systemische Impulse, Zürich) 
2011
 • Erwachsenenbildung / Praxisausbilderin SVEB 1 (AdA Zürich) 
1999
 • Diplom in Klinischer Heil- und Sozialpädagogik (Universität Fribourg)
1997
 • Wirtschaftsmaturität Typ E Kantonsschule Enge

Weiterbildungen / Mehrtägige Seminare :

2025
 • Prozessbegleitung Implementierung Bündner Standart, Stiftung Bündner Standart, Lukas Wunderlich, Zizers
2024
 • Mit psychologischer und innerer Sicherheit erfolgreich zusammenarbeiten, Joachim Maier, ISI Zürich

2022
 • Stärke statt Macht; Basis Training, Uri Weinblatt, Idan Amiel; Claudia Seefeldt; SINA Zürich

• Konfliktarbeit und Mediation, Friedrich Glasl, ISI Zürich

2020
 • Reteaming- Coach , Wilhelm Geisbauer, ISI Zürich
	
 • Einführung in das Schema der emotionalen Entwicklung – Diagnostik (SEED) Stefania Calabrese HSLU

2020-2023
 • Impro-Fitness-Lounge: Improtraining für Führungspersonen und Beratende, Stark im Umgang mit Ungewissheit und Intuition, Markus Berg, Now,New, Next. Zürich

2019
 • Würde und Mitgefühl in der Beratung, Gunther Schmidt, Onkenacademy Uster

2021-2023
 • Fachtagungen zu Prävention und Intervention und Nachsorge bei Gewalt FHNW / HSLU

2004 
 • "Wir wollen uns doch nicht weh tun-oder?" Entwicklungsbegleitung von Menschen mit geistiger Behinderung in Krisensituationen, Intensiv Seminar, Carlos Escalera, Fachstelle Lebensräume Zürich

Question 4

Auswahl bisheriger und laufender Aufträge

Accepted Answer

Aktuelle Aufträge:

• Einführung Bündner Standard, Schulheim gute Herberge, Riehen, Baselland
 • Organisationsentwicklung, Waldschule Pfeffingen, Baselland
 • Unternehmungskultur und Führungsentwicklung fürs Kader, Bardusch AG Schweiz (auf F und D ) 
 • Organisationsentwicklung, Kulturwandel  und Implementierung  L!V (Leben in Vielfalt), Kanton Basel  2022-2025
 • Externe Beratungen zur Prävention von Grenzverletzung und Gewalt, Stiftung Tanne, Langnau a.A
 • Autimusbegleithunde, Stiftung Schweizerische Schule für Blindenführhunde, Allschwil 
 • Teamentwicklung in diversen Teams der Stiftung Adulta, Basel
 • Teamentwicklung Stiftung Rodtegg, Luzern
 • Teamentwicklung HPZ Sunnebühl, Schüpfheim 
 • Fachaufträge Kind und Autismus, Urdorf  seit 2021
 • Supervisionsmodul  Soziale Arbeit ZHAW Zürich seit 2020
 • Ausbildungssupervision Agogis HF und HF Flex seit 2019
 • Prüfungsexpertin bei der eidgenössische Berufsprüfung «Spezialist/-in für die Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigungen» seid 2022
 • Team-und Organisationsentwicklung SORA Rötel, Stiftung Zürcher Kinder-und Jugendheime Zürich

Abgeschlossene Aufträge 
 • Fachberatung Kinderheim Grünau, Au
 • Supervision / Teamentwicklung Mathilde Escher Stiftung, Zürich 2021-2023
 • Führungsworkshop für die Romandie, Galenica Schweiz 2022
 • Talentförderungsprogramm "Boostercafé" ZKB Zürich 2023 - 2024
 • Supervision / Teamentwicklung Brühlgut Stiftung, Winterthur 2020-22
 • üK Praxissituationen reflektieren, ZODAS Emmenbrücke 2018-2022
 • Teamentwicklung WABE, Wald 2023
 • Weiterbildungskurse für Freiwillige im Gesundheitswesen, Stiftung Neumünster, Zürich 2022
 • Fach- und Teamberatung Arbeitsintegration Espas Zürich 2022-2023
 • Fachberatung Primarschule Dachsele, Stadt Zürich 2019
 • Organisationsberatung Villa Kunterbunt, KITA Rohrdorf 2018
 • Einstiegskurse, Beauftragte  Agogis  2003-2023
 • Fachkurse Entwicklungspsychologie, Agogis 2008-2015

Question 5

Netzwerk und Zusammenarbeit

Accepted Answer

sam-experts (www.sam-experts.ch)
idevelop(http://www.idevelop.ch)
du-coaching(du-coaching.ch)
impuls-entwicklung(impuls-entwicklung.ch)

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